12月12日，随着一场别开生面的创新创业人才故事分享会成功举行，“南风揽士·才聚码头”南码头路街道第二届人才生活节在菁鸿渡·码头会客厅落下帷幕。为期近两个月的系列活动，不仅系统展示了区域人才工作的丰硕成果，更以一场思想碰撞与成果展示的盛会，为各界英才搭建起交流互鉴、合作共赢的坚实平台。
推出八大系列主题活动
作为2025年浦东国际人才港论坛系列活动之一，自启动以来指南针股票，活动紧紧围绕未来创研、生活智趣、菁英赋能、机遇渡口四大主题，精心策划并推出了八大系列主题活动。
从聚焦前沿的“智汇滨江AI论坛”“黄浦江节·黄浦江论坛”，到赋能成长的“HR俱乐部”“菁英宏图”人才寻访沙龙，再到融合趣味的“萌宠·啤咖秋”“盘活挑战”飞盘赛等，一系列形式新颖、内容丰富的活动，营造了识才、爱才、敬才的浓厚社区氛围，实现了专业价值与生活温度的有机融合。
闭幕式上，《南码头，人才正当“潮”》的第二届创新创业人才寻访专题片正式首映。该片聚焦科技、教育、文化等领域，生动记录了六位优秀创新创业人才在浦江东岸这片热土上追逐梦想、实践创新的故事。片中的三位主人公——上海万笔千墨科技有限公司创始人汤伯榕、上海能享文化创意有限公司总经理陈亮、上海碰碰通科技有限公司总经理浦凯凯来到现场，分别结合企业发展历程，分享了自己与浦东、与南码头的故事。
精准对接双向需求
值得一提的是，此次人才生活节精准对接社区发展与企业人才的双向需求，将人才资源的集聚效应转化为服务民生、驱动发展的现实力量。现场，上海来得择近科技有限公司总经理朱晟等三位青年创业者，分别带着“社区创业快闪”空间打造、“社区服务数字化平台”建设、“AI赋能个性化学习”三个项目与街道相关部门签订了合作意向。未来，这些创新项目将在社区自治、为老服务等领域发挥作用。
此外，闭幕式上还举行了上海市总工会“服务职工综合体”揭牌仪式、“南码头—长三角数字广告聚落”启动仪式和人才服务联盟圆桌论坛。
近年来，南码头路街道秉持“对人才更友好，让人才更有为”的服务理念，将人才服务工作深度融入区域经济发展全局，持续擦亮“南风揽士”人才服务品牌。街道相关领导表示指南针股票，下一步将围绕引才、育才、留才全周期持续发力，进一步擦亮“南风揽士”服务品牌，深化“码头创享家”创新创业人才联盟建设，积极探索人才服务社区的项目落地机制，着力构建人才发展与社区提升相互促进、双向共赢的工作格局，为社区高质量发展注入持续的智慧与力量。
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